FUNZIONI:
- supporto alla Direzione Generale e al Nucleo di Valutazione per tutte le funzioni previste dalla normativa generale e interna all'Ente;
- sviluppo organizzativo: supporto alla direzione generale per la programmazione e lo sviluppo organizzativo; manutenzione dell'assetto organizzativo; predisposizione progetti finalizzati al miglioramento ed alla razionalizzazione dei metodi di lavoro e dei procedimenti; studio e formulazione progetti organizzativi di settore;
- azioni di supporto al cambiamento organizzativo (change management) nelle fasi di implementazione dei progetti di riorganizzazione;
- progettazione piani di formazione del personale finalizzati alla crescita professionale a sostegno dell'evoluzione organizzativa.